Исполкомом разработана собственная методология процесса работы, основанная на техническом прогрессе с привлечением штата инженеров. Она позволяет оказывать качественные юридические услуги независимо от объема и сложности задач, нивелировав риск «человеческого фактора»

Компанией с 2015 года взят курс на автоматизацию и цифровую трансформацию юридических бизнес-процессов, что повлекло за собой частичный отказ от традиционного юридического состава в пользу интеллектуальных систем. Это позволяет нам осуществлять юридическое сопровождение более 90 000 судебных дел на ежедневной основе без потери качества предоставляемых юридических услуг

Принципы работы

  • 1

    Команда

    Адвокаты, кандидаты юридических наук, молодые юристы, финансовые аналитики, форензик-специалисты, дата аналитики, IT-разработчики.

  • 2

    Собственная методология работы

    Контроль качества, многоуровневый комплаенс-контроль.

  • 3

    Развитие юристов

    Собственная система развития и обучения юристов, QuorumWiki.

  • 4

    Свежая юридическая практика

    Более 300 судебных заседаний в неделю.

  • 5

    Процессы

    Аgile, lean - подход в процессном управлении организацией.

  • 6

    Собственная служба подбора персонала

    Понимание требований, предъявляемых к кандидатам, в условиях современного подхода к процессу работы.

  • 262 тыс. завершенных дел
  • 211 штат сотрудников
  • 2014 год основания
  • 30 разработчиков
  • 5 тыс. исходящих документов в неделю
  • 120 тыс. открытых дел на сопровождении